Pengaruh kepemimpinan Kapolsek terhadap motivasi kerja anggota di Polsek Semarang Selatan Polrestabes Semarang
| No. Panggil : | 60-13-124 |
| Nama Orang : | Kiki Tyas Titisari |
| Subjek : | |
| Penerbitan : | Semarang : STIK-AKPOL, 2013 |
| Bahasa : | none |
| Deksipsi Fisik : | xiv, 102 hal.: 30 cm |
| Catatan Umum : | |
| Lembaga Pemilik : | Perpustakaan STIK |
| Lokasi : | Lantai 3 |
| No. Panggil | No. Barkod | Ketersediaan |
|---|---|---|
| 60-13-124 | 60-13-124 | TERSEDIA |
60-13-124.pdf| Ulasan: |
| Tidak ada ulasan pada koleksi ini: 48928 |
Pencapaian tujuan merupakan harapan setiap organisasi, termasuk salah satunya adalah Polri, untuk mewujudkannya, diperlukan peran serta seluruh sumberdaya manusia dalam organsiasi Polri, dan dalam hal ini motivasi kerja anggota sangat dibutuhkan. Salah satu faktor yang berperan penting dalam mempengaruhi kualitas motivasi kerja anggota di Polsek Semarang Selatan kepemimpinan Kapolseknya.
:: Perpustakaan Sekolah Tinggi Ilmu Kepolisian (STIK)
LONTAR 4 :: Library Automation and Digital Archive