Cover tidak tersedia
Judul
Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja Satlantas Polres asahan dalam menanggulangi tingkat kecelakaan di jalan raya
Pengarang
Dody Surya Putra
No. Panggil
56-11-096
Penerbit
ix, 96 hal.: 29 cm
Tahun
Subjek
38922

Metadata Lengkap

090No. Panggil Setempat 56-11-096
100Entri Utama Nama orang 40031
245Judul Utama Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja Satlantas Polres asahan dalam menanggulangi tingkat kecelakaan di jalan raya
100aNo. Mahasiswa 7074/56
260aTempat Terbit Jakarta
260bPenerbit ix, 96 hal.: 29 cm
260cTahun Terbit
300Deskripsi Fisik
500Catatan Umum
504Catatan Bibliografi
520Abstrak Satuan lalu lintas Polres Asahan memiliki tanggung jawab dalam menanggulangi tingkat kecelakaan di jalan raya. Penurunan dari tingkat kecelakaan di jalan raya merupakan salah satu bentuk dari hasil unjuk kerja atau kinerja dari anggota Satlantas Polres Asahan. Kinerja dari seorang anggota Kepolisian khususnya bagian Satlantas dipengaruhi oleh faktor internal dan eksternal, faktor internal antara lain motivasi, kepuasan kerja, kemampuan atau kecakapan, dan komitmen organisasi. Sedangkan faktor eksternal yang mempengaruhi kinerja seseorang adalah budaya organisasi, iklim, lingkungan kerja kondisi kerja, supervisi dan kepemimpinan. Dalam upaya meningkatkan kinerja Polriu, organisasi atau lembaga harus memperhatikan semua faktor-faktor tersebut. Peningkatan kinerja Polri pada dapat dilaksanakan dengan baik apanila faktor-faktor yang mempengaruhi dapat di identifikasi sehingga kinerja dapat dilaksanakan dengan baik pula.
528Abstrak Bahasa Lain
650Subjek Topik 38922
653Kata Kunci
700Entri Tambahan Nama Orang
700cPeran Entri Tambahan Nama Orang
850Lembaga Pemilik perpustakaan STIK-PTIK
852Lokasi Lantai 3

Eksemplar / Ketersediaan

No. Panggil No. Induk Barcode Status
56-11-096 56-11-096 56-11-096 TERSEDIA

Abstrak

Satuan lalu lintas Polres Asahan memiliki tanggung jawab dalam menanggulangi tingkat kecelakaan di jalan raya. Penurunan dari tingkat kecelakaan di jalan raya merupakan salah satu bentuk dari hasil unjuk kerja atau kinerja dari anggota Satlantas Polres Asahan. Kinerja dari seorang anggota Kepolisian khususnya bagian Satlantas dipengaruhi oleh faktor internal dan eksternal, faktor internal antara lain motivasi, kepuasan kerja, kemampuan atau kecakapan, dan komitmen organisasi. Sedangkan faktor eksternal yang mempengaruhi kinerja seseorang adalah budaya organisasi, iklim, lingkungan kerja kondisi kerja, supervisi dan kepemimpinan. Dalam upaya meningkatkan kinerja Polriu, organisasi atau lembaga harus memperhatikan semua faktor-faktor tersebut. Peningkatan kinerja Polri pada dapat dilaksanakan dengan baik apanila faktor-faktor yang mempengaruhi dapat di identifikasi sehingga kinerja dapat dilaksanakan dengan baik pula.

File Digital

56-11-096.pdf
44210-56-11-096.pdf
Mode akses kosong: guest hanya melihat nama file seperti loader.jsp legacy.
Login untuk reservasi, review, dan file digital khusus anggota.

QR Koleksi

QR Koleksi
Pindai untuk membuka halaman koleksi ini.

Sitasi Cepat

APA
40031. (). Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja Satlantas Polres asahan dalam menanggulangi tingkat kecelakaan di jalan raya. Jakarta : ix, 96 hal.: 29 cm
Format lainnya

Review Disetujui

Belum ada review.