ANALISIS KEBIJAKAN PENEMPATAN PERSONEL DI LINGKUNGAN POLDA BENGKULU DALAM PERSPEKTIF EFEKTIVITAS ORGANISASI
| Nama Orang : | MUHAMMAD NABIL |
| Penerbitan : | Jakarta : STIK LEMDIKLAT POLRI, 2026 |
| Bahasa : | Indonesia |
| Deksipsi Fisik : | |
| Catatan Umum : | |
| Lembaga Pemilik : | Perpustakaan STIK |
| Lokasi : | Lantai 2 |
| No. Panggil | No. Barkod | Ketersediaan |
|---|---|---|
| 16-26-06530686 | TERSEDIA |
| Ulasan: |
| Tidak ada ulasan pada koleksi ini: 60933 |
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis proses implementasi kebijakan penempatan personel (placement) di lingkungan Polda Bengkulu serta dampaknya
terhadap efektivitas organisasi kepolisian. Kebijakan penempatan yang proporsional dan berbasis pada Analisis Beban Kerja (ABK) merupakan prasyarat fundamental dalam manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) guna memastikan pemerataan kekuatan operasional. Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif deskriptif, dengan pengumpulan data melalui wawancara, observasi, dan studi dokumentasi.
terhadap efektivitas organisasi kepolisian. Kebijakan penempatan yang proporsional dan berbasis pada Analisis Beban Kerja (ABK) merupakan prasyarat fundamental dalam manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) guna memastikan pemerataan kekuatan operasional. Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif deskriptif, dengan pengumpulan data melalui wawancara, observasi, dan studi dokumentasi.
:: Perpustakaan Sekolah Tinggi Ilmu Kepolisian (STIK)
LONTAR 4 :: Library Automation and Digital Archive