Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari kecerdasan emosional dan stres kerja terhadap kinerja anggota Sat Reskrim Polresta Malang Kota pada masa pandemi COVID-19. Penelitian ini merupakan penelitian/studi populasi menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey terhadap 63 anggota Sat Reskrim Polresta Malang Kota. Hipotesis dari penelitianoinioadalahoterdapatopengaruh antara kecerdasan emosionalodan stresokerjaoterhadap kinerja anggota. Hasil penelitian memperlihatkan bahwa kecerdasan emosional dan stres kerja secara simultan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja anggota dengan nilai F hitung 36.274 dan probabilitas 0.000. hasil pengujian secara parsial juga menunjukkan pengaruh secara signifikan antara kedua variabel independen terhadap variabel kinerja yaitu nilai t hitung 2.472 dan probabilitas 0.016 untuk kecerdasan emosional dan nilai t hitung -3.221 dan probabilitas 0.002 untuk stres kerja. Diartikan disini kecerdasan emosional memiliki pengaruh positif terhadap kinerja anggota, sedangkan untuk stres kerja memiliki pengaruh negatif terhadap kinerja anggota.