Implementasi Perkap tentang penilaian kinerja sangat penting untuk perkembangan kinerja anggota Polri dalam organisasi Polri. Implementasi terhadap suatu kebijakan dalam hal ini Perkap No. 16 tahun 2011 bukanlah sesuatu hal yang mudah, tetapi sangat krusial. Beberapa faktor dapat mempengaruhi implementasi peraturan Kapolri No. 16 tahun 2011 dapat berjalan efektif atau tidak.